İş yerində pozğunluq nədir?

2024 Müəllif: Michael Samuels | [email protected]. Son dəyişdirildi: 2023-12-16 01:39

Dəyərsizləşmə İşçilərin tapşırıqlarını etibarlı şəkildə yerinə yetirməsinə təsir edən hər hansı bir fiziki və ya psixoloji vəziyyətdən qaynaqlana bilər iş həm özləri, həm də başqaları üçün risk yaradır. Səbəblərə aşağıdakılar aid edilə bilər: tibbi vəziyyətlər - məsələn, qıcolmalar və ya açıqlanmayan huşsuzluq.

Nəticə etibarı ilə, işdə dəyərsizləşmənin kömək edə biləcəyi üç problem hansılardır?

görünüşü dəyərsizləşmə iş yerində (məsələn, alkoqol və ya narkotik qoxusu, şüşə və ya qırmızı gözlər, qeyri -sabit yeriş, tərpənmə, zəif koordinasiya) təhlükəli şəkildə işləmək və ya hadisəyə qarışmaq. narkotik və ya spirt testindən keçməmək. ardıcıl gecikmə, işdən yayınma və ya məhsuldarlığın və ya işin keyfiyyətinin azalması.

Eynilə, maddə asılılığı iş yerinə necə təsir edir? Təəccüblü olmamalıdır maddə asılılığı da məhsuldarlığı azaldır iş yeri . Hər şeydən sonra, dərman və alkoqoldan istifadə tez-tez konsentrasiyanın pisləşməsinə, diqqətin olmamasına, diqqətsizliyə və mühakimədə səhvlərə səbəb olur. Maddələrdən sui-istifadə işinizin məhsuldarlığını üçdə bir azalda bilər və 2,5 dəfə daha çox işdən çıxmağa səbəb ola bilər.

Eynilə insanlar soruşurlar ki, işdə narkotik istifadəsindən şübhələnirsinizsə, nə edirsiniz?

Hər hansı bir vəziyyəti düzgün şəkildə icra etmək və sənədləşdirmək üçün rəhbərlik tərəfindən atıla biləcək və edilməli olan xüsusi addımlar var

1. Siyasətinizi yoxlayın. Hər şeydən əvvəl yazılı bir narkotik və alkoqol test siyasəti olmalıdır.
2. Sənəd.
3. Müşahidə etmək.
4. Görüşmək.
5. Test.
6. Nəticələrə görə hərəkət edin.

Tibb bacılarının neçə faizi aktiv şəkildə zəifləmiş və ya narkotik və ya alkoqol asılılığından sağalmış ola bilər?

15 faiz